В Україні триває підготовка до масштабного перерахунку пенсій, який традиційно стартує 1 березня.
За попередніми розрахунками, заснованими на оцінках НБУ та динаміці заробітних плат, коефіцієнт індексації у 2026 році може становити від 11,97% до 14,6%, пише OBOZ.UA.
Остаточні цифри уряд оприлюднить наприкінці лютого, коли стануть відомі підсумкові показники інфляції за минулий рік. Підвищення торкнеться не всієї суми виплати, а лише її "голого" розміру.
Пастка формули: чому старі пенсії "знецінюються"
Головна проблема української пенсійної системи — швидке застарівання виплат. Оскільки середня зарплата в країні щороку зростає, нові пенсіонери отримують значно більше, ніж ті, хто вийшов на відпочинок кілька років тому, навіть за умови однакового стажу та рівня заробітку.
Індексація покликана компенсувати цей розрив, але вона працює лише з базовою сумою, розрахованою за формулою. Різноманітні вікові надбавки та спеціальні доплати під перерахунок зазвичай не підпадають.
Прірва у виплатах: реальні цифри
Якщо проаналізувати шлях пенсіонера з повним стажем (35 років) та середньою зарплатою, який вийшов на заслужений відпочинок у 2020 році, стає помітним катастрофічне відставання від нових виплат:
У 2020 році призначена пенсія становила 2717,1 грн.
У 2021 році після доплати вона зросла до 2817,1 грн, тоді як "новачку" з тими ж правами призначили вже 3191,5 грн.
У 2023 році "стара" пенсія після індексацій піднялася до 3052,1 грн, але щойно призначена виплата того року сягнула 4282,8 грн.
До 2025 року розрив став критичним: людина, яка отримує гроші з 2020-го, мала проіндексовану суму 3673,9 грн, у той час як новому пенсіонеру нараховували вже 5269 грн.
Таким чином, за п’ять років різниця між двома людьми з ідентичним трудовим шляхом перевищила 1500 гривень лише через рік виходу на пенсію.
Хто може залишитися без підвищення у 2026-му
Очікується, що у 2026 році уряд може знову застосувати практику, за якої пенсії, призначені протягом останніх трьох років, автоматично не індексуються. Вважається, що вони й так розраховані за актуальною (вищою) середньою зарплатою.
"Справедливість такої системи часто стає предметом судових спорів, адже рішення не індексувати виплати перші три роки вже неодноразово піддавалося критиці та визнавалося спірним із юридичної точки зору", — зазначають аналітики.
Для більшості ж українців індексація стане лише спробою "наздогнати" інфляцію, яка за минулі роки суттєво знизила купівельну спроможність фіксованих доходів.